A Câmara de Correia Pinto, no estado de Santa Catarina divulgou por meio do IBAM - Instituto Brasileiro de Administração Municipal, um novo edital com abertura de concurso público para preencher 3 vagas em cargos de níveis médio e superior.
As vagas são para Assessor Jurídico (1), Agente Administrativo (1) e Agente Financeiro (1). Os salários variam de R$ 1.800,00 a R$ 2.514,65, por jornadas de trabalho de 14h a 35h por semana.
As inscrições no concurso devem ser realizadas entre os dias 30 de julho e 28 de agosto de 2018, pela internet, no site www.ibam-concursos.org.br. A taxa de inscrição custa R$ 80,00 para nível médio e R$ 100,00 para superior. Os candidatos que não possuem acesso a internet poderão realizar sua inscrição na recepção da Câmara Municipal de Correia Pinto, Rua Duque de Caxias, 1569, Centro, das 14 às 18h.
As provas objetivas serão realizadas, no município de Correia Pinto, no dia 30 de setembro de 2018 no período matutino, nos locais divulgados a partir de 17 de setembro. Os gabaritos serão divulgados no dia 1º de outubro de 2018, pelo site do Ibam.
Atribuições dos cargos
- Assessor Jurídico - apoiar os trabalhos o cargo do Procurador Jurídico, assessorando e acompanhando o desenvolvimento das atividades, bem como executando as tarefas por ele delegadas; assessorar, de formo técnica-jurídica, as Comissões Especiais e Permanentes da Câmara Municipal; assessorar, de forma técnica-jurídica, os Vereadores e Assessorias Parlamentares na redação de projetos de leis e proposições; entre outras atividades correlatas.
- Agente Administrativo - atender o público externo e interno, receber e encaminhar o público ao destino solicitado, atender às chamadas telefônicas, informar os horários de atendimento e agendar compromissos pessoalmente ou por telefone; duplicar documentos diversos, operando máquina própria; receber correspondências efetuando encaminhamentos; realizar serviços de correio; executar outras atribuições afins;
- Agente Financeiro - manutenção de Recursos Humanos relativos a admissão, contratação, posse, lotação, cadastro, efetividade, folha de pagamento, movimentação, concessão de direitos, processo disciplinar, disponibilidade, demissão, exoneração, aposentadoria e pensão, conforme determina a Constituição da República e a lei Orgânica Municipal; entre outras.
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