Quem está em busca de trabalho na capital paulista ganhou uma nova oportunidade nesta semana. Um grande mutirão promovido pela Prefeitura de São Paulo reúne 2,5 mil vagas de emprego em diferentes setores da economia, com salários que podem chegar a R$ 7,5 mil, especialmente em cargos técnicos e operacionais especializados. A ação faz parte do programa Contrata SP e antecipa as comemorações do aniversário da cidade, celebrado em 25 de janeiro.

O evento acontece nesta quarta-feira (21), no Cate Central, e concentra oportunidades nas áreas de comércio, serviços, construção civil, logística, tecnologia e atendimento ao público. A proposta é facilitar o acesso direto entre empresas e candidatos, reduzindo etapas do processo seletivo e ampliando as chances de contratação imediata.

Segundo a administração municipal, além das vagas ofertadas exclusivamente para o mutirão, os participantes também poderão consultar milhares de oportunidades cadastradas no banco de dados do Centro de Apoio ao Trabalho e Empreendedorismo (Cate), ampliando ainda mais o leque de possibilidades para quem comparecer ao evento.

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Salários variam de estágio a cargos técnicos especializados

Há oportunidades com remuneração inicial de R$ 850, voltadas principalmente para estagiários e aprendizes, e vagas que chegam a R$ 7.581, como no caso de operador de guindaste, função que exige qualificação específica e experiência técnica.

Grande parte das vagas contemplam cargos de entrada, ideais para quem busca o primeiro emprego ou deseja retornar ao mercado de trabalho após período de afastamento. Outras oportunidades exigem experiência prévia, especialmente nas áreas de manutenção, transporte, tecnologia e supervisão.

Comércio e serviços lideram número de oportunidades

Entre os setores com maior número de vagas estão comércio varejista, alimentação, supermercados, logística urbana e serviços gerais. Empresas de fast food, redes de lojas, mercados, transportadoras e prestadores de serviços participam do mutirão com processos seletivos presenciais e encaminhamentos imediatos.

Mais de 100 vagas para operadores de telemarketing estão disponíveis, sem exigência de experiência, desde que o candidato esteja cursando ou tenha concluído o ensino médio. Já para o cargo de instalador e reparador de linhas e aparelhos de telecomunicações, são oferecidas cerca de 20 vagas, com salário médio de R$ 1.631, exigindo apenas ensino fundamental e disponibilidade para trabalhar aos sábados.

Vagas disponíveis no mutirão

Entre as mais de 2.680 vagas cadastradas, algumas das oportunidades já divulgadas incluem:

  • Auxiliar de limpeza
     Salário: R$ 1.717,00
    Escolaridade: Ensino fundamental completo
    Experiência: Até 6 meses (exigida)
    Região: Zona Leste

  • Estoquista
     Salário: R$ 2.138,00
    Escolaridade: Ensino fundamental completo
    Experiência: Não exigida
    Região: Zona Oeste

  • Técnico eletrônico
     Salário: R$ 3.225,47
    Escolaridade: Ensino fundamental completo
    Experiência: Não exigida
    Região: Zona Oeste

  • Motorista de caminhão
     Salário: R$ 2.816,11
    Escolaridade: Ensino fundamental incompleto
    Experiência: Não exigida
    Região: Zona Norte

  • Repositor de mercadorias
     Salário: R$ 1.976,00
    Escolaridade: Ensino fundamental completo
    Experiência: Exigida
    Região: Zona Sul

A lista completa pode ser consultada diretamente no site do Cate ou presencialmente durante o evento.

Como participar do mutirão de empregos

Para concorrer a uma das vagas, é necessário fazer a inscrição prévia no site do Centro de Apoio ao Trabalho e Empreendedorismo (Cate) e comparecer ao evento munido de documentos pessoais. Os candidatos devem levar:

  • RG
  • CPF
  • Carteira de trabalho (física ou digital)

O atendimento acontece no Cate Central, localizado na Avenida Rio Branco, nº 252, no centro de São Paulo, das 9h às 16h. Durante o mutirão, haverá orientação profissional, encaminhamento para entrevistas e, em alguns casos, contratação imediata.

Além da intermediação de vagas, os participantes também recebem orientações sobre elaboração de currículo, uso da carteira de trabalho digital e acesso a programas municipais de qualificação profissional.