A Prefeitura de Pojuca, estado da Bahia, lançou um novo edital com a abertura de uma seleção temporária para 10 vagas e formação de cadastro reserva em diversos cargos de ensino fundamental, médio e superior.

15/05/2025
19/05/2025
R$ 1.518,00
10
Anexos

O salário ofertado pela Prefeitura varia de R$ 923,98, por ambulatório de seis horas para o cargo de Médico a R$ 1.518,00 para os demais cargos, referente à jornada de trabalho de 20 a 40 horas semanais.

Veja as oportunidades

  • Médico da Policlínica/Hospital: Geriatria (1);
  • Médico da Policlínica/Hospital: Nefrologia (1);
  • Médico do CAPS/Policlínica: Psiquiatria (1);
  • Vigia (5);
  • Ajudante Geral de Obras e Serviços Públicos (1);
  • Porteiro de Prédios Públicos (1).

Inscrição

Para participar da seleção, a inscrição deve ser feita nos dias 15, 16 e 19 de maio de 2025, no horário das 8h às 12h e das 13h às 16h, presencialmente, na sede da Superintendência de Recursos Humanos, situada à Praça Antônio Carlos Magalhães, s/n, Centro, Pojuca-BA.

São requisitos para a inscrição, a serem comprovados, no ato da convocação para contratação:

  • Ser brasileiro nato, ou naturalizado.
  • Ter, na data da posse, 18 anos completos.
  • Possuir e comprovar os requisitos para o cargo.
  • Estar em dia com as obrigações resultantes da legislação eleitoral, e, se do sexo masculino, do serviço militar.
  • Estar em pleno gozo dos direitos civis e políticos.
  • Possuir escolaridade correspondente, exigida, para o cargo.
  • Possuir aptidão física e mental (exame médico admissional).
  • Cumprir as exigências contidas neste edital.

Provas

A seleção compreenderá exame de melhor qualificação e maior experiência profissional (prova de títulos) de caráter classificatório e eliminatório e exame médico admissional, de caráter eliminatório a ser realizado pelo Município de Pojuca/BA. Veja a pontuação:

ÇÇÇ
Processo Seletivo Prefeitura de Pojuca-BA 2025

O resultado final do processo seletivo será publicado no site www.pojuca.ba.gov.com.br no dia 18 de junho.

O processo seletivo será válido por dois anos, contados a partir da data de homologação do resultado final do certame, podendo ser prorrogado, uma única vez, por igual período.