O município de Guajará-Mirim, no estado de Rondônia, anunciou a abertura de um novo processo seletivo simplificado com 194 vagas temporárias para atender demandas emergenciais da administração pública.

01/09/2026
07/09/2026
R$ 6.292,00
194
Anexos

Os vencimentos variam conforme o cargo e a qualificação exigida. De acordo com o edital, os salários vão de R$ 1.200,00 a R$ 6.292,00, com jornadas de trabalho de até 40 horas semanais.

O edital prevê a contratação de profissionais para atuação na Secretaria Municipal de Educação, Secretaria Municipal de Trabalho e Assistência Social e na Secretaria Municipal de Saúde em cargos de níveis fundamental, médio, técnico e superior. A seleção tem caráter temporário e busca reforçar o quadro de servidores diante de necessidades excepcionais do município.

Distribuição das vagas por áreas

Ao todo, são disponibilizadas 194 vagas. Confira os cargos:

Cargo/Função Vagas CR PCD Requisitos mínimos CH Remuneração Lotação/Localidade
Psicólogo(a) 03 0 0 Graduação em Psicologia e registro no conselho profissional competente 40h R$ 1.200,00 + parcelas legalmente devidas, nunca inferior ao salário mínimo nacional SEMTAS - unidades socioassistenciais
Nutricionista 01 0 0 Graduação em Nutrição e registro no conselho profissional competente 40h R$ 1.200,00 + parcelas legalmente devidas, nunca inferior ao salário mínimo nacional SEMTAS - unidades socioassistenciais
Assistente Social 0 03 0 Graduação em Serviço Social e registro no conselho profissional competente 30h R$ 1.300,00 + parcelas legalmente devidas, nunca inferior ao salário mínimo nacional SEMTAS - unidades socioassistenciais
Cuidador Social 08 0 01 Ensino Médio completo 40h R$ 1.621,00 + parcelas legalmente devidas SEMTAS - unidades de acolhimento
Auxiliar de Cuidador Social 08 0 01 Ensino Fundamental completo 40h R$ 1.621,00 + parcelas legalmente devidas SEMTAS - unidades de acolhimento
Enfermeiro - Especialista em Urgência e Emergência 01 26 03 Graduação em Enfermagem, registro no COREN e especialização em Urgência e Emergência 40h R$ 1.621,00 + parcelas legalmente devidas, inclusive complementação do piso da enfermagem, quando aplicável Hospital Regional Perpétuo Socorro - área urbana
Enfermeiro - Especialista em Obstetrícia 01 07 01 Graduação em Enfermagem, registro no COREN e especialização em Obstetrícia 40h R$ 1.621,00 + parcelas legalmente devidas, inclusive complementação do piso da enfermagem, quando aplicável Centro de Parto Normal - área urbana
Enfermeiro - Especialista em Saúde da Família ou Saúde Coletiva 07 01 01 Graduação em Enfermagem, registro no COREN e especialização em Saúde da Família ou Saúde Coletiva 40h R$ 1.621,00 + parcelas legalmente devidas, inclusive complementação do piso da enfermagem, quando aplicável Unidades Básicas de Saúde - área urbana
Enfermeiro - Especialista em Saúde da Família ou Saúde Coletiva 01 01 0 Graduação em Enfermagem, registro no COREN, especialização em Saúde da Família ou Saúde Coletiva e residência no Distrito de Surpresa 40h R$ 1.621,00 + parcelas legalmente devidas, inclusive complementação do piso da enfermagem, quando aplicável SEMSAU - área rural/ribeirinha - Distrito de Surpresa
Farmacêutico 08 01 01 Graduação em Farmácia e registro no conselho profissional competente 40h R$ 3.500,00 + parcelas legalmente devidas SEMSAU - área urbana
Fisioterapeuta 01 04 01 Graduação em Fisioterapia e registro no conselho profissional competente 30h R$ 6.292,00 + parcelas legalmente devidas SEMSAU - área urbana
Nutricionista 01 01 0 Graduação em Nutrição e registro no conselho profissional competente 40h R$ 1.200,00 + parcelas legalmente devidas, nunca inferior ao salário mínimo nacional SEMSAU - área urbana
Psicólogo(a) 03 01 0 Graduação em Psicologia e registro no conselho profissional competente 40h R$ 1.200,00 + parcelas legalmente devidas, nunca inferior ao salário mínimo nacional CER / CAPS / eMulti - área urbana
Assistente Social 02 01 0 Graduação em Serviço Social e registro no conselho profissional competente 30h R$ 1.300,00 + parcelas legalmente devidas SEMSAU - área urbana
Fonoaudiólogo 02 01 0 Graduação em Fonoaudiologia e registro no conselho profissional competente 40h R$ 6.292,00 + parcelas legalmente devidas CER / Hospital Regional Perpétuo Socorro - área urbana
Técnico em Enfermagem - PSF 01 07 01 Curso Técnico em Enfermagem e registro no COREN 40h R$ 1.621,00 + parcelas legalmente devidas, inclusive complementação do piso da enfermagem, quando aplicável Unidade Básica de Saúde - área urbana
Técnico em Enfermagem - PSF 01 01 0 Curso Técnico em Enfermagem, registro no COREN e residência no Distrito do Iata 40h R$ 1.621,00 + parcelas legalmente devidas, inclusive complementação do piso da enfermagem, quando aplicável Distrito do Iata - área rural
Técnico em Enfermagem - PSF 01 01 0 Curso Técnico em Enfermagem, registro no COREN e residência no Distrito de Surpresa 40h R$ 1.621,00 + parcelas legalmente devidas, inclusive complementação do piso da enfermagem, quando aplicável Distrito de Surpresa - área ribeirinha
Técnico em Enfermagem - Sala de Vacina 01 03 0 Curso Técnico em Enfermagem, qualificação em sala de vacina e registro no COREN 40h R$ 1.621,00 + parcelas legalmente devidas, inclusive complementação do piso da enfermagem, quando aplicável Unidades Básicas de Saúde - área urbana
Técnico em Enfermagem - Urgência e Emergência 01 12 01 Curso Técnico em Enfermagem, qualificação em urgência e emergência e registro no COREN 40h R$ 1.621,00 + parcelas legalmente devidas, inclusive complementação do piso da enfermagem, quando aplicável Centro de Parto Normal - área urbana
Técnico em Enfermagem - Urgência e Emergência 01 19 02 Curso Técnico em Enfermagem, qualificação em urgência e emergência e registro no COREN 40h R$ 1.621,00 + parcelas legalmente devidas, inclusive complementação do piso da enfermagem, quando aplicável Hospital Regional Perpétuo Socorro - área urbana
Técnico em Radiologia 01 04 01 Ensino Médio completo, formação técnica em Radiologia e registro no CRTR 24h / plantão R$ 3.242,00 + parcelas remuneratórias legalmente devidas Hospital Regional Perpétuo Socorro - área urbana
Técnico em Laboratório 03 02 01 Ensino Médio completo, curso Técnico em Laboratório e registro profissional, quando exigido 40h R$ 1.621,00 + parcelas legalmente devidas Hospital Regional Perpétuo Socorro - área urbana
Auxiliar em Higiene Bucal 03 01 0 Ensino Médio completo e curso/qualificação na área de Higiene Bucal; registro profissional, quando exigido 40h R$ 1.621,00 + parcelas legalmente devidas SEMSAU - área urbana
Piloto Fluvial 01 01 0 Ensino Médio completo e qualificação como Marinheiro Auxiliar de Convés e Máquinas, conforme exigência da Autoridade Marítima 40h R$ 1.621,00 + parcelas legalmente devidas SEMSAU - área urbana/ribeirinha, conforme necessidade
Médico Ginecologista Obstetra 02 01 0 Graduação em Medicina, registro no CRM e título/especialização em Ginecologia e Obstetrícia 40h R$ 6.292,00 + parcelas legalmente devidas Hospital Regional Perpétuo Socorro - área urbana
Médico Veterinário 01 01 0 Graduação em Medicina Veterinária e registro no conselho profissional competente 40h R$ 6.292,00 + parcelas legalmente devidas Divisão de Controle Sanitário - área urbana
Nutricionista 03 0 0 Graduação em Nutrição e registro no conselho profissional competente 40h R$ 2.927,04 + parcelas legalmente devidas SEMED - área urbana
Supervisor Escolar 07 0 01 Ensino Superior completo em Pedagogia com habilitação em Supervisão Escolar 40h R$ 5.900,22 + parcelas legalmente devidas SEMED - área urbana
Supervisor Escolar 01 0 0 Ensino Superior completo em Pedagogia com habilitação em Supervisão Escolar 40h R$ 5.900,22 + parcelas legalmente devidas SEMED - Distrito de Surpresa
Piloto de Transporte Escolar Fluvial 01 0 0 Ensino Médio completo, Arrais Profissional e residência na localidade, conforme exigência da demanda administrativa 40h R$ 1.621,00 + parcelas legalmente devidas SEMED - Distrito de Surpresa
Piloto de Transporte Escolar Fluvial 02 0 0 Ensino Médio completo, Arrais Profissional e residência na localidade, conforme exigência da demanda administrativa 40h R$ 1.621,00 + parcelas legalmente devidas SEMED - Comunidade de Margarida

Inscrições

As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, no Portal da Transparência do Município de Guajará-Mirim, das 8h do dia 1º de setembro até as 18h do dia 7 de setembro de 2026. Não será cobrada taxa de inscrição.

Provas

A seleção será realizada por habilitação documental e análise curricular/prova de títulos.

CARGOS/FUNÇÕES DE NÍVEL SUPERIOR

ITEM DE AVALIAÇÃO COMPROVAÇÃO / CRITÉRIO PONTOS MÁXIM O
Escolaridade mínima Diploma ou certificado de curso superior compatível com a função. 10 pontos 10
Pós-graduação lato sensu Curso de pós-graduação com carga horária mínima de 360h, relacionado à área da função. 5 pontos por curso; máximo 3 15
Cursos complementares Cursos/treinamentos na área pretendida, concluídos nos últimos 5 anos: 12-19h = 2 pontos; 20-39h = 3 pontos; 40h ou mais = 5 pontos. Conform e carga horária 10
Experiência profissional Experiência comprovada diretamente relacionada às atribuições da função. Cada período completo de 6 meses = 5 pontos. Períodos concomitantes são computados uma única vez. 5 pontos por 6 meses complet os 15
PONTUAÇÃO MÁXIMA 50 pontos

CARGO/FUNÇÃO SUPERVISOR ESCOLAR

ITEM DE AVALIAÇÃO COMPROVAÇÃO / CRITÉRIO PONTOS MÁXIM O
Escolaridade mínima Graduação completa em Pedagogia com habilitação em Supervisão Escolar 50 pontos 50
Pós-graduação lato sensu Pós-graduação lato sensu em Supervisão Escolar, Coordenação Pedagógica ou Gestão Escolar/Gestão Pedagógica 20 pontos 20
Cursos complementares Formação continuada específica relacionada às atribuições da função, concluídos nos últimos 5 anos: carga horária mínima de 40 horas 15 pontos 15
Experiência profissional Experiência comprovada em Supervisão Escolar, Coordenação Pedagógica ou Gestão Pedagógica, diretamente relacionada às atribuições da função. Comprovação integral por documentação oficial, compatível com as atribuições da função . Períodos concomitantes não serão contados em duplicidade. Até 1 ano: 5 pontos; de 1 ano e 1 mês a 2 anos e 11 meses: 10 pontos; 3 anos ou mais: 15 pontos. 15
PONTUAÇÃO MÁXIMA 100 pontos

CARGOS/FUNÇÕES DE NÍVEL MÉDIO/TÉCNICO

ITEM DE AVALIAÇÃO COMPROVAÇÃO / CRITÉRIO PONTOS MÁXIM O
Escolaridade / formação Certificado de conclusão do Ensino Médio ou do curso técnico exigido para a função. 30 pontos 30
Cursos complementares Cursos/treinamentos na área pretendida, concluídos nos últimos 5 anos: 12-19h = 2 pontos; 20-39h = 3 pontos; 40h ou mais = 5 pontos. Conform e carga horária 10
Experiência profissional Experiência comprovada diretamente relacionada às atribuições da função. Cada período completo de 6 meses = 5 pontos. Períodos concomitantes são computados uma única vez. 5 pontos por 6 meses complet os 10
PONTUAÇÃO MÁXIMA 50 pontos

CARGOS/FUNÇÕES DE NÍVEL FUNDAMENTAL

ITEM DE AVALIAÇÃO COMPROVAÇÃO / CRITÉRIO PONTOS MÁXIMO
Escolaridade mínima Certificado de conclusão do Ensino Fundamental. 10 pontos 10
Experiência profissional Experiência comprovada diretamente relacionada às atribuições da função. Cada período completo de 6 meses = 10 pontos, até o máximo de 20 pontos. Períodos concomitantes são computados uma única vez. 10 pontos por 6 meses completos 20
Cursos complementares Cursos ou treinamentos relacionados à área pretendida. 10 pontos por curso; máximo 3 30
PONTUAÇÃO MÁXIMA 60 pontos

O processo seletivo simplificado (PSS) terá validade de um ano, contado a partir da data de publicação da homologação do resultado final. Esse prazo poderá ser prorrogado uma única vez, por igual período.

Anexos