Pretendendo preencher 65 vagas e formar cadastro de reserva em diversos cargos do seu quadro geral em funções de ensino fundamental, médio, técnico e superior, a Prefeitura de Arealva, estado de São Paulo, anunciou que realizará um novo concurso público.

22/02/2018
06/03/2018
08/04/2018
R$ 6.972,70
65
09/04/2018
Anexos

Para candidatos de ensino fundamental há vagas de Agente Educacional (5), Auxiliar de Serviços Gerais (11), Auxiliar de Serviços Gerais da Educação (4), Jardineiro (2), Merendeira (3), Motorista "D" (4) e Operador de Máquina (2).

Para nível médio há chances de Agente Comunitário de Saúde (4), Agente Social (2), Auxiliar de Dentista (3), Educador Social (2), Escriturário (3) e Técnico de Enfermagem (3).

Já candidatos de ensino superior na área podem tentar cargos de Assistente Social (1), Educador Físico (1), Enfermeiro Padrão (1), Farmacêutico (1), Fonoaudiólogo (1), Médico Ginecologista (1), Médico Pediatra (1), Médico Psiquiatra (1), Procurador Jurídico (1), Professor Educação Básica (3), Professor de Educação Artística (2), Professor de Educação Física (1), Professor de Inglês (1) e Psicólogo (1). Os salários chegam a R$ 6.972,70.

Inscrições

As inscrições ficarão abertas entre os dias 22 de fevereiro e 06 de março de 2018, exclusivamente via internet, no site www.consesp.com.br. A taxa custa R$ 35,00 para os cargos de nível fundamental, R$ 45,00 para os de nível médio e R$ 55,00 para superior.

O concurso público consistirá de exames de habilidades e conhecimentos, mediante aplicação de provas objetivas para todos os cargos, além de prova prática para os cargos de motorista e operador de máquinas e também prova de títulos para professores.

As provas serão realizadas no dia 08 de abril de 2018, em locais que serão divulgados no dia 05 de abril. O gabarito oficial da prova objetiva será divulgado entre as 13h e 18h da segunda-feira subsequente à data da aplicação da prova.

A validade do concurso público será de dois anos, contados a partir da data de homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da Administração.