Concurso Maringá-PR: Prefeitura abrirá 57 vagas

Prefeitura de Maringá-PR abrirá concurso para cargos de nível médio. Banca organizadora será definida em setembro e o edital deve sair em outubro.

Por Mateus Nunes de Paula
Abertura inscrições 01/11/2019 Data da prova 15/12/2019 Total de vagas 57
Encerra inscrições 18/11/2019 Gabaritos em 16/12/2019 Salários até R$ 5.310,04

A Prefeitura de Maringá, interior do Paraná, anunciou que irá abrir novo concurso público em 2019. Embora desde o final do ano passado já houvessem boatos acerca do novo concurso, o mesmo foi oficialmente confirmado somente nesta semana, início de setembro.

Segundo a previsão da Prefeitura, a expectativa é de que o certame tenha o seu edital de abertura publicado em outubro e seja homologado a partir de janeiro de 2020. Ainda, a Prefeitura pretende lançar 2 editais, um este ano e um, posteriormente, no próximo ano.

O novo concurso deverá ter 57 vagas, todas para candidatos de nível médio, sendo:

  • 50 para o cargo de Cuidador Infantil
  • 1 vaga para o cargo de Agente Municipal de Trânsito
  • 1 vaga para o cargo de Educador de Base
  • 1 vaga para o cargo de Historiador
  • 1 vaga para o cargo de Médico do Trabalho
  • 1 vaga para o cargo de Orientador de Estacionamento Rotativo
  • 1 vaga para o cargo de Técnico de Segurança do Trabalho.

Os salários dos cargos irão variar de R$ 1.255,49 a R$ 5.310,04.

O próximo passo agora é definir a banca organizadora do certame, que provavelmente ocorrerá por meio de dispensa licitatória no decorrer de setembro.

Já o segundo concurso, previsto para o ano que vem, será para cargos de biomédico e de analista de ensino superior nas especialidades de administração, contabilidade, ambiental, direito, financeiro, negócios imobiliários e turismo. Os cargos dependem ainda da aprovação do Legislativo.

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O último concurso da Prefeitura de Maringá ocorreu em 2018. Na oportunidade foram ofertados 152 vagas para todos os níveis de escolaridade (fundamental, médio e superior). O certame foi realizado pela banca FAUEL e ofertou salários que variavam entre R$ 1.207,21 a R$ 12.575,59. O concurso avaliou os candidatos por meio de provas objetivas para todos os cargos. Ainda, houve a avaliação por meio de provas práticas, prova de aptidão física e prova de títulos para determinados cargos.

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